| 工作經(jīng)歷 |
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| 所在公司： | 寧波隆興集團(tuán)有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 2005年3月-2010年2月 |
| 公司性質(zhì)： | 股份有限公司 |
| 所屬行業(yè)： | 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè) |
| 擔(dān)任職位： | 品質(zhì)部長(zhǎng)/副總 |
| 工作描述： | 1）負(fù)責(zé)隆興集團(tuán)-寧波隆興焊割科技股份有限公司旗下六個(gè)分廠的全面質(zhì)量管理活動(dòng)和ISO9001/3C質(zhì)量保證體系統(tǒng)籌策劃和實(shí)施；
（2）負(fù)責(zé)質(zhì)量成本、品質(zhì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析和各類(lèi)文件制度編制、優(yōu)化和整合；
（3）負(fù)責(zé)ISO10012測(cè)量體系、ISO9001、3C質(zhì)量保證體系、客訴、對(duì)外質(zhì)量事故處理、體系認(rèn)證、產(chǎn)品認(rèn)證（3C/ROHS/CE/BV/UL/ABS/CCS等各國(guó)船級(jí)社認(rèn)證）、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化等
（4）因文字功底深厚，文字組織能力強(qiáng)，也負(fù)責(zé)年度高新技術(shù)、市級(jí)新產(chǎn)品、發(fā)明專(zhuān)利和科技項(xiàng)目的撰寫(xiě)和申報(bào)以及相關(guān)外部聯(lián)絡(luò)事宜；
（5）負(fù)責(zé)品質(zhì)總部日常管理事務(wù)工作計(jì)劃的擬定并實(shí)施以及供應(yīng)商管控；
（6）負(fù)責(zé)主導(dǎo)集團(tuán)公司整個(gè)質(zhì)量管理體系的運(yùn)行和維護(hù)等工作事宜……。
（7）負(fù)責(zé)總經(jīng)理/常務(wù)副總交辦的其它非本部門(mén)工作事宜。 |
| 離職原因： | 薪資低2500元/月 |
| 所在公司： | 寧波聯(lián)合藍(lán)光科技有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 2015年4月-2020年9月 |
| 公司性質(zhì)： | 私營(yíng)企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： | 汽車(chē)、摩托車(chē) |
| 擔(dān)任職位： | 總助/質(zhì)量總監(jiān)（兼體系管代） |
| 工作描述： | 1）負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和品質(zhì)統(tǒng)籌策劃及全面質(zhì)量管理活動(dòng)；
2）負(fù)責(zé)關(guān)鍵/重要客戶的8D、CAR回復(fù)、PFMEA、CP、APQP文件及PPAP文件的編制和提交（涉及PPAP英文書(shū)面資料的書(shū)寫(xiě)和提交）（注：英文只能讀、寫(xiě)，聽(tīng)說(shuō)不好）；針對(duì)產(chǎn)品在各階段的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行收集匯總-納入經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)庫(kù)，與相關(guān)部門(mén)分享，作為后續(xù)新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)積累，做到提前預(yù)防，提高設(shè)計(jì)質(zhì)量，減少缺陷發(fā)生；
3）負(fù)責(zé)新項(xiàng)目前期質(zhì)量總體策劃和后期控制，運(yùn)用APQP開(kāi)發(fā)策劃工具，及時(shí)跟進(jìn)新零件進(jìn)度，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和控制；
4）負(fù)責(zé)質(zhì)量體系和品質(zhì)系統(tǒng)的建設(shè)、優(yōu)化和持續(xù)改善，以及生產(chǎn)文化、品質(zhì)文化和企業(yè)文化的建設(shè)；
5）負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的改善（標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、可視化、目視化、流程化，現(xiàn)場(chǎng)浪費(fèi)消除、6S、4M1E、現(xiàn)場(chǎng)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)物管控、工藝改進(jìn)、成本降低、員工能力提升、團(tuán)隊(duì)改善、效率提升、QCC小組改善活動(dòng)（品管圈）/質(zhì)量月活動(dòng)、QRQC快反、QSB應(yīng)用實(shí)施、SDCA維持…等）；
6）履行老板參謀職能，負(fù)責(zé)各部門(mén)就公司kpi指標(biāo)監(jiān)控和異常改善；
7）負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)的策劃、實(shí)施及各類(lèi)改善項(xiàng)目的推進(jìn)、標(biāo)準(zhǔn)制定，品質(zhì)維持，持續(xù)改善，管理提升、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，員工能力提升等 |
| 離職原因： | |
| 所在公司： | 工廠管理顧問(wèn)&高級(jí)質(zhì)量顧問(wèn)（駐廠-全職）（非咨詢） |
| 時(shí)間范圍： | 2020年10月-2025年9月 |
| 公司性質(zhì)： | 其他 |
| 所屬行業(yè)： | 咨詢業(yè)（顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律） |
| 擔(dān)任職位： | 副總/質(zhì)量總監(jiān)/管理者代表/項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 |
| 工作描述： | 從事制造型企業(yè)駐廠管理（非咨詢）：涉及，新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)前期策劃和管理、供應(yīng)商改善和提升、內(nèi)部質(zhì)量改善、6S及現(xiàn)場(chǎng)改善和提升、體系建設(shè)/改善、精益改善、標(biāo)準(zhǔn)化、可視化/目視化設(shè)計(jì)和應(yīng)用、規(guī)范化、流程設(shè)計(jì)/流程再造、品管系統(tǒng)建設(shè)、企業(yè)文化和質(zhì)量文化建設(shè)、員工能力提升等項(xiàng)目的駐廠管理工作。
最近服務(wù)的企業(yè)有：
1）寧波海威液壓科技有限公司-副總（兼體系管代&質(zhì)量總監(jiān)）（全職）（涉及產(chǎn)品：液壓閥、電磁閥、油路閥塊、集成閥組、螺紋拆裝閥、溢流閥、節(jié)流閥、手動(dòng)泵……等）
2）浙江路潤(rùn)集團(tuán)有限公司/寧波遠(yuǎn)東汽車(chē)部件有限公司-管理者代表（副總）（涉及產(chǎn)品：汽配，油冷器、冷卻器、沖壓件、散熱器、新能源1000多人，銷(xiāo)售額10億以上，主要顧客群：一供，豐田、上汽大眾、一汽大眾、通用五菱、東風(fēng)商用、吉利、比亞迪、上柴、日產(chǎn)…等）
3）（深圳王子集團(tuán)）寧波新容電器科技有限公司 -品質(zhì)總監(jiān)（負(fù)責(zé)品質(zhì)中心和供應(yīng)鏈管理部）（涉及產(chǎn)品：電子元器件-電容器、汽車(chē)新能源車(chē)載電容、新能源/軍工/風(fēng)電/家電電容器）（上市公司）;
4)寧波億盛電機(jī)有限公司– 企業(yè)管理顧問(wèn)（涉及產(chǎn)品：廚房小家電、電機(jī)、注塑件）（銷(xiāo)售額2億以上）…… |
| 離職原因： | |
| 所在公司： | 寧波海威液壓科技有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 2023年3月-2025年2月 |
| 公司性質(zhì)： | 私營(yíng)企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： | 儀器儀表、電工設(shè)備 |
| 擔(dān)任職位： | 副總 |
| 工作描述： | 涉及產(chǎn)品：液壓系統(tǒng)元件，液壓閥、電磁閥、單向閥、溢流閥、節(jié)流閥、聯(lián)軸器、油路閥塊、液壓集成閥組（總成）、手動(dòng)泵、液壓接頭/堵頭、螺紋拆裝閥……等）
工作職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)公司全面管理活動(dòng)(除財(cái)務(wù)和銷(xiāo)售外)；
2）負(fù)責(zé)精益改善的策劃、實(shí)施及各類(lèi)改善項(xiàng)目的推進(jìn)、標(biāo)準(zhǔn)制定，持續(xù)改善，管理提升、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、質(zhì)量月活動(dòng)的推進(jìn)和實(shí)施、QSB過(guò)程分層監(jiān)督審核的推進(jìn)和落實(shí)；
3）生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的改善（標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、可視化、目視化、流程化，現(xiàn)場(chǎng)浪費(fèi)消除、6S、4M1E、工藝改進(jìn)、成本降低、員工能力提升、團(tuán)隊(duì)改善、效率提升、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)0-1的搭建和實(shí)施、QRQC快反…等
4）負(fù)責(zé)ISO9001/14001質(zhì)量和管理體系的優(yōu)化和持續(xù)改進(jìn)；
5）負(fù)責(zé)生產(chǎn)、品管系統(tǒng)的建立、優(yōu)化和改進(jìn) ……等； |
| 離職原因： | 未按入廠約定要求支付 |
| 所在公司： | 寧波市森佰工貿(mào)有限公司 |
| 時(shí)間范圍： | 2010年3月-2014年3月 |
| 公司性質(zhì)： | 私營(yíng)企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： | 生產(chǎn)、制造、加工 |
| 擔(dān)任職位： | 總助（兼質(zhì)技部經(jīng)理） |
| 工作描述： | 涉及產(chǎn)品：工貿(mào)一體，注塑件、塑料包裝容器、食品包裝容器/包材、快消品、塑料日用品（薄壁餐具、塑料杯、酒杯、咖啡杯、保鮮盒、儲(chǔ)物盒、微波爐盒、塑料餐具（刀、叉、勺、碗、杯、盤(pán)、冷水壺等）、鋁箔餐盒/盤(pán)、餐具模具、注塑模具、注塑模內(nèi)貼標(biāo)機(jī)……等。（60多臺(tái)海天注塑機(jī)+機(jī)械手+自動(dòng)化流水線）
主要客戶群：Carrefour家樂(lè)福、Wal-Mart沃爾瑪、COCON可可恩、Target塔吉特……等 。
工作職責(zé)：
1-協(xié)助老板負(fù)責(zé)公司日常及現(xiàn)場(chǎng)管理工作的監(jiān)督、檢查和落實(shí)，包括區(qū)域和體系統(tǒng)籌設(shè)計(jì)/策劃、目視化應(yīng)用、部門(mén)間協(xié)作、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、6S管理、工作流程、現(xiàn)場(chǎng)布局、工作計(jì)劃達(dá)成、流程制度、團(tuán)隊(duì)改善、質(zhì)量改進(jìn)措施的研究和跟蹤等；
2-負(fù)責(zé)公司技質(zhì)、行政人事、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、物料倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)、客戶驗(yàn)廠（人權(quán)/質(zhì)量/反恐/社會(huì)責(zé)任）、產(chǎn)品認(rèn)證、體系認(rèn)證、質(zhì)量管理體系（ISO9001/22000/BRC）、科技項(xiàng)目等相關(guān)工作；
3-負(fù)責(zé)品管系統(tǒng)的策劃、實(shí)施、檢查和改進(jìn)，推進(jìn)公司管理體系標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化等。 |
| 離職原因： | |