8月20日，奉化區(qū)人力社保局人才服務中心迎來寧波大學科技學院校務委員會常務副主任羅思明一行，一場以“幫帶成長、合作共育”為核心的全新校地人才合作在此啟動，打破了傳統(tǒng)單向政策推介與校企對接模式，為奉化區(qū)校地協(xié)同育人翻開嶄新一頁。
活動現(xiàn)場，寧波大學科學技術學院正式聘任2名在奉化就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀校友擔任“職業(yè)發(fā)展導師”。這些扎根奉化的“學長學姐”將作為在校學子感知奉化、規(guī)劃未來的“引路人”，用親身經(jīng)歷搭建起從校園到職場的“信任之橋”，傳遞真實而鮮活的個人成長經(jīng)驗。
“奉化不僅政策好，更重要的是這里給了我歸屬感和成長空間。”新受聘的校友導師在分享環(huán)節(jié)感慨。這種由“過來人”講述的經(jīng)驗分享，在學生們眼里勝過各種宣傳手冊，精準擊中高校畢業(yè)生擇業(yè)時最關注的“發(fā)展前景”與“生活體驗”兩大核心訴求。
奉化區(qū)人力社保局人才服務中心相關負責人表示：“我們正努力發(fā)掘寶貴的‘校友資源’，他們本身就是校地合作的過往成果，更是未來引才的新興紐帶，他們了解母校的人才培養(yǎng)特色，熟悉奉化的產(chǎn)業(yè)環(huán)境，由他們擔任‘職業(yè)導師’，推薦崗位、傳授經(jīng)驗，將大大提升就業(yè)服務的精準性和實效。同時，這也是將引才關口前移，從在校階段就開始培養(yǎng)人才對奉化的認同感和歸屬感。”據(jù)不完全統(tǒng)計，寧波大學科技學院已累計向奉化輸送畢業(yè)生超過1000名，2025屆畢業(yè)生已有70多人來奉就業(yè)。這些扎實數(shù)據(jù)，成為校地長期緊密合作、成果豐碩的有力證明。
活動后，寧波大學科技學院一行實地考察了奉化人才市場、人力資源服務產(chǎn)業(yè)園（產(chǎn)業(yè)人才學院），深入了解我區(qū)人才生態(tài)建設。在座談會上，區(qū)人力社保局相關負責人詳細介紹了奉化區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況和人才政策，校方也向奉化針對性推介了學科特色和畢業(yè)生資源，雙方供需匹配度高，達成多項共識。
本次校地互動不僅為寧波大學科技學院畢業(yè)生拓展了就業(yè)空間，更標志著奉化在構建 “引才—育才—用才”生態(tài)鏈上的新突破。今年以來，奉化已通過“定制化培養(yǎng)”“實習留用”等模式引進培育172余名高校畢業(yè)生來奉就業(yè)，為區(qū)域經(jīng)濟高質量發(fā)展注入了青春活力。